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湖州市公路养护应急中心2018年度优秀青年党员培养发展计划

发布时间 : 2018-12-03

为把各方面优秀人才凝聚吸收到党内来,进一步改善和优化党员队伍结构,提高党员队伍整体素质,根据《中国共产党发展党员工作细则》等文件精神,并结合中心实际,现就2018年度优秀青年党员培养发展提出如下计划:

一、指导思想

开展优秀青年党员培养发展计划,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,深入贯彻全面从严治党要求,全面落实党员发展工作方针,并结合中心现有人员特点,注重把那些坚定共产主义理想信念、拥护党的路线方针政策、政治上靠得住,在公路、应急救援等方面表现突出、品德端正的优秀分子吸收进来,使优秀青年骨干在党员发展培养的过程中,成为助推中心发展、加快中心建设的源动力。

二、总体原则

优秀青年党员培养发展应重点把握以下原则:

(一)坚持支部主导、从严把关。落实全面从严治党要求,坚持党管人才原则,强化支部对优秀青年培养的领导作用,加强对人选把握、筛选、培养、吸收等环节工作的主导和把关,严防“带病吸收”。

(二)坚持政治引导、跟踪培养。加强经常性思想政治工作,注重了解、观察青年骨干政治素养、道德品质、工作实绩和日常表现,尤其是关键时刻的政治立场,对优秀分子进行跟踪培养、定向培养。

(三)坚持严格程序、优中选优。认真贯彻党员发展工作方针,严格执行《中国共产党发展党员工作细则》,严格人选的标准、条件和发展工作程序,严格人选考察识别和筛选把关,做到好中选优、优中选强,组织满意、群众公认。

(四)坚持先锋示范、发挥作用。吸收入党的青年骨干人员,坚持以更高标准严格要求,激励引导他们在各自岗位上当好表率示范,在广大职工中发挥好先锋模范作用,保持纯洁性、展示先进性。

三、实施步骤及主要措施

按照“把青年培养成骨干、把骨干培养成党员、让党员先锋示范”的递进培养思路,有计划、有步骤推进中心优秀青年党员发展工作。具体按以下步骤实施:

(一)加强骨干青年培育。通过支部领办“企业标准化管理”项目,引导中心青年干部职工提高认识,加强对专业知识学习的同时增强对中国特色社会主义的思想认同、理论认同、情感认同。经常性地开展各类会议培训和学习交流活动,提升青年骨干自身素养。

(二)强化思想政治工作。根据谈心谈话制度,定期了解青年骨干思想动态,及时发现他们在工作、生活上面临的困难,积极在合理诉求的范围内给予帮助。建立健全青年骨干思想政治教育的长效机制,引导优秀青年骨干争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识的小能手。

(三)增强党组织吸引力。把党组织工作融入中心各项工作中,坚持党的组织生活各项制度,注重运用丰富的新媒载体开展活动,增强党的组织生活活力。积极探索形式多样的党组织活动,并邀请优秀青年骨干参加。

(四)定向培养优秀分子。对青年骨干中的优秀分子,要有针对性引导他们主动向党组织靠拢,递交入党申请书。重视在一线技术骨干和专业技术骨干中培养入党积极分子。对确定的入党积极分子,要定期组织开展培训,认真落实好思想教育汇报,促其尽快成为党需要的合格人选。

(五)严格标准程序发展党员。要严格按照党章规定,从思想政治、能力素质、道德品质、现实表现等方面,进一步明确优秀青年党员的具体标准。始终坚持把政治标准放在首位,成熟一个发展一个。

四、工作保障

开展优秀青年党员培养发展计划,是加强中心支部建设、创新思想政治工作的重要举措。中心全员都要高度重视,把此项工作作为年度重点工作之一,抓紧抓实、抓出成效。

1.夯实领导责任。中心支部要切实加强对优秀中青年教师党员发展工作的领导,要加强对优秀青年党员发展工作情况进行专项分析,研究解决工作中的实际困难和问题。

2.健全工作机制。进一步建立健全相应工作机制,推行发展党员推荐制、公示制和票决制,提高发展党员的公信度。要大胆探索、积极实践,在解决问题中完善制度,在完善制度中推进落实。

4.加强督促检查。中心支部将加强对发展青年党员工作的检查,及时发现和解决存在的问题。把好“入口关”,确保新党员质量。


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